奥特维: 无锡奥特维科技股份有限公司2024年度“提质增效重回报”行动方案半年度评估报告

　　无锡奥特维科技股份有限公司

　　半年度评估报告

　　为践行“以投资者为本”的上市公司发展理念，提升公司质量，增强投资者回报，

　　提升资本市场参与者的信心，维护公司全体股东利益，稳定公司股价，树立公司良好

　　的资本市场形象。无锡奥特维科技股份有限公司（以下简称“公司”）于2024年3月

　　一、履行重回报承诺，坚持现金分红，且实施中期分红，全体股东共享公司发展

　　年6月30日，公司自上市以来共计分红9.51亿元，超过公司IPO募集资金3.76亿

　　元。公司持续实施股份回购，回购金额为2.19亿元，分红回购金额合计11.70亿元。

　　副总经理李文先生共同提议公司实施中期分红。分红比例为2024年1-6月归属于上

　　市公司股东的净利润的35%。在2024年8月21日董事会审议通过《关于公司2024年

　　半年度利润分配预案的议案》，综合考虑投资者的回报需求和公司的长远发展，公司

　　拟每10股派发现金红利8.6元，合计拟派发现金红利约2.70亿元（含税）。公司2024

　　公司切实履行了回报投资者的承诺，通过为投资者提供连续、稳定的现金分红，

　　二、持续加大研发投入，不断培育新质生产力，引领公司高质量发展

　　继续加大研发投入，充分发挥公司现有实验室的作用，加大“产学研”融合能力。保

　　证公司持续开发新产品的资源，提升公司整体研发实力和研发布局的能力，增强公司

　　公司作为高端装备企业，在业务高速增长的情况下持续保持研发的高投入。2024

　　年上半年，公司研发投入17,811.42万元，较2023年同期增长37.01%。公司通过持

　　续多年的研发高投入，建立了包括通用技术（GT）、机械仿真（CAE）、材料与分析

　　（MAT）、人工智能（AI）等在内的多个技术和材料的实验室并以此为基础不断延伸技

　　术研发的边界pg麻将胡了下载入口，。公司及子公司新产品、新技术及核心技术的研发成果转化卓有成效。

　　能。公司将以海外生产基地为中心，积极为全球客户提供优质、高效的产品和服务。

　　备、半导体后道设备的先进技术合作，引进海外技术。该等技术合作不仅提升公司在

　　设备产业链上的协同性，还将使公司技术能够覆盖更多的产品品类，提升设备细分市

　　截至2024年上半年，公司积极推进募投项目的实施，高端智能装备研发及产业

　　化项目（含LPCVD/硼矿、半导体封装测试设备等）已投入7,948.01万元，科技储备

　　资金已投入12,200.00万元；平台化高端智能装备智慧工厂投入20,971.11万元，光

　　伏电池先进金属化工艺设备实验室已投入185.50万元，半导体先进封装光学检测设

　　扩项目已完成LPCVD设备的设计、制造和验证及TOPCon+工艺开发，在规模化生产的

　　安全性、可靠性上取得进展，样机在客户端验证效果良好，目前正在根据客户反馈，

　　优化升级过程中。倒装芯片键合处于厂内验证调试状态，计划年底前到客户端验证，

　　且该等设备已有初步验证客户；金铜线键合机已经推进到装配环节，有望年底前完成

　　样机装配；平台化智慧工厂项目正按照计划推进pg麻将胡了下载入口，，该项目已经完成主体结构封顶，外

　　在募投项目的实施过程中，公司严格遵守募集资金管理规定，审慎使用募集资金，

　　截至2024年6月30日，公司的应收账款余额约为219,702.55万元，较上年同

　　期增加110,947.65万元，应收账款较上年同期增长102.02%，增长幅度高于收入增

　　公司产品是生产设备，在客户未验收前，均在“存货-发出商品”中核算。公司存

　　货中，发出商品金额占比较大。截至2024年6月30日，发出商品余额630,620.55

　　万元，比上年同期增加208,707.24万元，发出商品较上年同期增长49.47%，发出商

　　元，较上年同期增加10.29亿元，增长比例为45.77%。公司根据客户的信用风险采取

　　适当措施，对部分有信用风险的客户，除加大催收力度外，还通过诉讼、财产保全等

　　收标准后，专人跟进设备验收，上半年共计实现验收金额44.18亿元（不含税）。设

　　公司已按照科创板上市规则建立了由股东大会、董事会、监事会和管理层组成

　　的公司治理结构，形成了权力机构、决策机构、监督机构和管理层之间权责明确、

　　运作规范的相互协调和相互制衡的机制，并不断健全内部控制制度，持续规范管理

　　门委员会、监事会、独立董事、管理层能够认真履职。公司为独立董事履职提供所

　　需的一切条件，为独立董事了解公司情况提供所需的一切资料，为独立董事专门会

　　公司实际控制人葛志勇先生、李文先生合计持有公司141,196,065股，占公司总

　　股本的44.90%，并担任公司总经理、副总经理。实控人利益与股东利益高度一致。2024

　　年6月21日，葛志勇先生、李文先生基于对公司前景的信心，自愿承诺2024年12

　　月31日前不减持公司股份。体现了实控人的责任担当。公司高管薪酬与公司经营业

　　绩高度相关。强化了“关键少数”对于公司经营发展的责任意识和责任担当，推动公

　　培训，全体董监高均参加培训；独立董事参加了上市公司独立董事后续培训，提升

　　公司高度重视信息披露工作，严格按照《上海证券交易所科创板股票上市规则》

　　及公司《信息披露事务管理制度》等有关规定，认真履行信息披露义务，真实、准确、

　　完整、及时地披露公司定期报告、重要合同等临时公告，保证投资者充分了解公司重

　　大信息。公司的信息披露在上海证券交易所沪市上市公司2022至2023年度信息披露

　　工作评价中获得A级，并获得证券时报颁发的第十七届科创板上市公司价值三十强、

　　进门财经颁发的2023年度最佳互动交流IR团队、上市公司跨境路演平台颁发的第七

　　公司高度注重投资者关系管理工作。2024年上半年，公司参与了科创板2023年

　　度集体业绩说明会“提质增效重回报”专场，组织了2023年年度业绩说明会、2024

　　年一季度业绩说明会、投资者接待日等多项活动。业绩说明会董事长、总经理等全体

　　高管与广大投资者进行深度沟通交流；同时，公司通过官网、微信公众号、视频号等

　　渠道向广大投资者展示公司经营情况、研发情况、产品情况等，让投资者更全面的了

　　公司2023年度报告、一季度报告，公司除按照公告指引完整披露相关信息外，

　　还采用了可视化长图、动画短片等多种方式，呈现定期报告中的内容，提高了信息披

　　露内容的可读性。为使国际投资者更加方便了解公司经营情况，2024年上半年，公司

　　披露了ESG报告的英文版本、提质增效报告的英文版、2023年年报长图的英文版，助

　　公司持续做好内幕信息管理工作，切实维护好投资者获取信息的平等性。

　　邀请投资者走进公司，真实感受公司的经营情况；公司发布68份公告、通过e互动

　　回复投资者提问30次，提高了公司信息披露的质量和透明度。

　　公司2024年度“提质增效重回报”行动方案的各项内容均在顺利实施中。公司

　　将持续评估“提质增效重回报”行动方案的具体举措，及时履行信息披露义务。

　　截至目前，公司尚未收到投资者关于改进行动方案的意见建议以及进一步改进措

　　施等；后续实施过程中，公司将持续关注投资者反馈，结合公司实际情况及投资者关

　　以上内容是公司基于行动方案现阶段的实施情况而作出的判断及评估。

　　本报告所涉及的公司规划、发展战略等系非既成事实的前瞻性陈述，不构成公司

　　证券之星估值分析提示奥特维盈利能力一般，未来营收成长性优秀。综合基本面各维度看，股价偏低。更多

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